Nimi: Taidosto osk
Syntymäaika: 29.4.2004
Syntymäpaikka: Ikaalinen
Äiti: IKATA
Isä: Tiimiakatemia
Mitat: 130 jäsentä 17 toimialalta
FAQ
- Taidosto on Ikatan yrittäjyyden oppimisympäristö. Se on osuuskunta ja jäsenten yhteinen yritys.
Miten Taidostossa opitaan yrittäjyyttä?
- Taidoston jäsenet tekevät yksin tai yhdessä oikeita asiakasprojekteja. Niiden kautta opitaan mm. asiakashankintaa ja markkinointia, verkostoitumista, hinnoittelua ja laskutusta. Vastuullisuus kasvattaa yrittäjyysasennetta!
Miten Taidosto toimii?
- Jäsenet voivat tehdä Taidoston kautta asiakastöitä oikeille asiakkaille jo opintojen aikana. Jäsenenä voi olla vielä valmistumisen jälkeenkin. Työt jokainen hankkii itse – monet saavat töitä opettajien kautta tai omien verkostojensa kautta. Kun työ on tehty, siitä saa palkkaa!
Ketä Taidostossa on jäseninä? Entä kuka voi liittyä ja milloin?
- Taidoston jäsenet ovat Ikatan opiskelijoita, opettajia, täältä valmistuneita ammattilaisia ja yrittäjiä. Opiskelijat voivat liittyä Taidostoon milloin vain – vaikka heti opintojen alussa, jos yrittäjyys innostaa.
Kuka Taidostoa johtaa?
- Suuret päätökset tekee osuuskunnan kokous, johon kaikki jäsenet voivat osallistua. Kokous valitsee hallituksen. Hallitus on Taidoston työrukkanen, joka toteuttaa jäsenistön päätöksiä käytännössä. Taidostolla on myös johtavat ajatukset ja nimensä mukaisesti ne ohjaavat hallituksen päätöksiä. Yrityksen arvot, tulevaisuuden suunta ja toiminnan merkitys synnyttävät johtavat ajatukset. Ja jäsenet johtavat itse itseään!
Mitä hyötyä Taidostosta on opiskelijalle?
- No, ensimmäiseksi mieleen tulee raha ja oppi. Oman alan työt kasvattavat ammattilaisen asennetta. Taidoston töistä karttuu myös työkokemus. Monet ovat sanoneet, että suurin hyöty tulee toisista jäsenistä – siitä, että on löytänyt hyviä tyyppejä, joiden kanssa voi tehdä yhteisiä projekteja. Taidoston jäsenet ovat synnyttäneet omia ja yhteisiä yrityksiä jo useita!
Mitä haittaa siitä voi olla?
- Saattaa olla, että innostus saa aikaan niin reipasta aktivismia, että opintojen aikana tulee kiire! Mutta toiminnan määrää voi itse säädellä – Taidosto ei pakota ketään töihin, jäsenenä voi olla, vaikka juuri nyt ei töitä ottaisikaan vastaan.
Mistä saan lisää tietoa?
- Käsityskirja (pdf, 1 103 kt) kertoo tarkemmin, miten Taidosto toimii. Paras tietolähde on varmaan toiset Taidostolaiset!
Mikä on Taidoston visio?
- Taidoston visio on olla osa avointa luovuuden verkostoa, joka avaa uusia ovia yrittäjyyden oppimiseen, ajatteluun ja toteuttamiseen. Pikku prinssin kirjoittaja Antoine de Saint-Exupéry sanoo: ”Jos haluat rakentaa laivan, älä kokoa ihmisiä hankkimaan työkaluja, lautoja ja tarvikkeita, vaan herätä heissä kaipuu merelle.” Tätä kaipuuta koitamme synnyttää ja varjella.
Entä tehtävä ja tarkoitus?
- Taidoston tehtävä on valaa ihmisiin yritteliäisyyden ja tekemisen rohkeutta sekä kehittää oppimisen menetelmiä ja tapoja unelmien tavoitteluun. Unelmat kantavat ihmistä eteenpäin, mutta niiden toteuttaminen vaatii työntekoa.
Onko Taidostolla arvot?
- On. Taidoston arvoja ovat muun muassa eettinen liiketoiminta, ammatillinen rohkeus, tekemällä oppiminen ja tiedon avoin virtaaminen.
Miten nämä asiat näkyvät Taidostolaisen tai hänen asiakkaansa arjessa?
- Loistava ja vaikea kysymys! Jokainen jäsen on itse vastuussa siitä, mitä ja miten työtä tekee. Olemme vapaita valitsemaan ajatuksemme, mutta vastuullisia toimistamme yritykselle ja asiakkaille.
